Nouvelles formations en Ressources Humaines – Rentrée 2023

Au cœur du Bachelor Responsable des Ressources Humaines, vous allez apprendre à élaborer la stratégie sociale de l’entreprise. Vous allez également apprendre et développer les notions telles que la gestion humaine, le développement de compétences et la formation des collaborateurs.
 
Les modules de formations seront segmentés en différents blocs :

• Production et contrôle de la Paie des déclarations sociale, suivi de la masse salariale.
• Gestion administrative du personnel
• Gestion administrative de la formation
• Gestion Back Office des relation sociales
• Gestion du recrutement
• Alimentation et structuration de l’information RH
• Relations clients internes et prestataires externes

 
De nombreux postes en management des ressources humaines s’ouvriront à vous comme Gestionnaire RH et administration du personnel, Assistant(e) administration du personnel, Assistant(e) formation, Gestionnaire de paie et social, Chargé.e de recrutement, Gestionnaire ou consultante(e) SIRH et Chargé(e) d’administration des RH. 

Véritable chef d’orchestre de la politique sociale et RH, vous allez développer et accentuer le manager qui est en vous grâce aux avantages du Mastère en Ressources Humaines ! 
Les modules de formations du Master en Ressources Humaines à Lille, seront segmentés en différents blocs :

• Stratégie RH, créatrice de valeurs
• Transformation et digitalisation de la fonction RH
• Management et animation d’une équipe RH
• Mobiliser l’engagement des collaborateurs
• Dialoguer avec les parties prenantes : dialogue social et RSE
• Management des risques sociaux

 
De nombreux postes s’ouvriront à vous comme Responsable Mobilité internationale/ carrière, Chef(fe) de projets RH, Consultant(e) RH, Adjoint(e) du DRH, Responsable développement RH et Responsable RH.
 
 
Vous désirez rejoindre l’une de ces formations ou vous y songer ? N’attendez plus ! Contactez le service des admissions pour rejoindre l’aventure IFAG !